Geral - 09/06/2015

Análise Diário Oficial dia 09/06/15.

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  • Oportunidades de Movimentação de Pessoal.

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  • Comunicado nº 012/DESS-3/2015
    161ª Turma do Curso Presencial de Formação de Cipeiros, para os representantes da Comissão Interna de Prevenção de Acidentes - CIPA. Público Alvo: Servidores Titulares (eleitos e indicados pela unidade) para serem representantes da CIPA.

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  • Comunicado nº 799 , de 08 de Junho de 2015 - SME
    Curso optativo: Somos Todos Migrantes: educação e migrações na cidade de São Paulo. Público Alvo: Supervisor Escolar, Diretor de Escola, Assistente de Diretor de Escola, Assistente Técnico de Educação I, Coordenador Pedagógico, Secretário de Escola e Auxiliar Técnico de Educação que preste serviço na secretaria da unidade escolar ou DRE. Área Promotora: SME - DOT - Núcleo de Educação Étnico-racial, em parceria com a Secretaria Municipal de Direitos Humanos e Cidadania, Coordenação para Políticas para Migrantes.
  • Comunicado nº 800, de 08 de Junho de 2015 - DRE Santo Amaro
    Curso optativo: Educação, Cultura e Religiosidade - luta antirracista e intolerância religiosa em ambiente escolar. Público Alvo: Supervisor Escolar, Diretor de Escola, Assistente de Diretor de Escola, Assistente Técnico de Educação I, Coordenador Pedagógico, Auxiliar Técnico de Educação, Agente Escolar, Professor de Educação Infantil, Professor de Educação Infantil e Ensino Fundamental I, Professor de Ensino Fundamental II e Médio, Gestor de CEU, Coordenador de Ação Educacional, Coordenador de Ação Cultural, Coordenador de Ação de Esportes e Lazer, Coordenador de Projetos, Coordenador de Biblioteca. A distribuição das vagas dar-se-á da seguinte forma: 20 vagas para professores em exercício na Educação Infantil; 20 vagas para professores em exercício no Ensino Fundamental e Médio; 10 vagas para os demais cargos/funções, tendo como público prioritário os profissionais que atuem na DRE Santo Amaro. No caso de não preenchimento do total de vagas seguindo estes critérios, serão disponibilizadas vagas para os demais (todos os cargos e DREs) por ordem de chegada de inscrição. Área Promotora: SME - DOT - Núcleo de Educação Étnico-racial e DOT-P das DREs.

Página 38
  • Comunicado nº 801, de 08 de Junho de 2015 - DRE Santo Amaro
    Curso optativo: Povos Indígenas, Educação Escolar e a Necessária Desconstrução de Estereótipos. Público Alvo: Supervisor Escolar, Diretor de Escola, Assistente de Diretor de Escola, Assistente Técnico de Educação I, Coordenador Pedagógico, Auxiliar Técnico de Educação, Agente Escolar, Professor de Educação Infantil, Professor de Educação Infantil e Ensino Fundamental I, Professor de Ensino Fundamental II e Médio, Gestor de CEU, Coordenador de Ação Educacional, Coordenador de Ação Cultural, Coordenador de Ação de Esportes e Lazer, Coordenador de Projetos, Coordenador de Biblioteca. A distribuição das vagas dar-se-á da seguinte forma: 20 vagas para professores em exercício na Educação Infantil; 20 vagas para professores em exercício no Ensino Fundamental e Médio; 10 vagas para os demais cargos/funções, tendo como público prioritário os profissionais que atuem na DRE Santo Amaro. No caso de não preenchimento do total de vagas seguindo estes critérios, serão disponibilizadas vagas para os demais (todos os cargos e DREs) por ordem de chegada de inscrição. Área Promotora: SME - DOT - Núcleo de Educação Étnico-racial e DOT-P das DREs.

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  • Divisão de Recursos Humanos/CONAE 2
    Evolução Funcional dos Titulares de Cargos Efetivos do Quadro de Apoio à Educação, do Quadro dos Profissionais de Educação.

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  • Comunicado nº 30, de 03 de Junho de 2015 - DRE Campo Limpo
    Curso optativo: Arco Íris Periférico: Diferença Sexual, Memória e Educação. Público Alvo: Supervisor Escolar, Diretor de Escola, Assistente de Diretor de Escola, Assistente Técnico de Educação I, Coordenador Pedagógico, Auxiliar Técnico de Educação, Professor de Educação Infantil, Professor de Educação Infantil e Ensino Fundamental I, Professor de Ensino Fundamental II e Médio, Gestor de CEU, Coordenador de Ação Educacional, Coordenador de Ação Cultural, Coordenador de Ação de Esportes e Lazer, Coordenador de Projetos, Coordenador de Biblioteca, Especialista em Informações Técnicas, Culturais e Desportivas (disciplina: Educação Física e Biblioteconomia). Área Promotora: DRE Campo Limpo/ DOT-P/ Núcleo da Diversidade Sexual e Igualdade de Gênero.
  • Comunicado nº 20, de 02 de Junho de 2015 - DRE Campo Limpo
    Curso Optativo: Educação em Direitos Humanos. Público Alvo: Supervisor Escolar, Diretor de Escola, Coordenador Pedagógico, Professor de Ensino Fundamental II e Médio, Professor de Educação Infantil e Ensino Fundamental I, Professor de Educação Infantil, Auxiliar Técnico de Educação e Agente Escolar pertencentes à Diretoria Regional de Educação de Campo Limpo. Área Promotora: DRE Campo Limpo/DOT-P em parceria com a SMDHC - Coordenadoria de Educação em Direitos Humanos.

Página 60
  • Unidades de Recursos Humanos - URHs
    E-mails, endereços e telefones das áreas responsáveis pela gestão de pessoas nas Secretarias Municipais.

Página 61
  • Supervisões de Gestão de Pessoas - Sugesps
    E-mails, endereços e telefones das áreas responsáveis pela gestão de pessoas nas Subprefeituras.

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